Caso de Uso

Evaluación Cultural

Diagnostica la cultura actual de tu equipo e identifica brechas

Antes de poder mejorar tu cultura, necesitas entenderla. Obtén datos objetivos sobre quién eres hoy versus quién quieres ser.

El Punto Ciego Cultural

La percepción de cultura del liderazgo raramente coincide con la experiencia de empleados

Las encuestas de engagement miden satisfacción, no rasgos culturales reales

Los problemas culturales se sienten pero no se diagnostican - haciéndolos difíciles de arreglar

Fusiones y crecimiento crean deriva cultural que pasa desapercibida hasta que es una crisis

Cómo Talen.to Mapea tu Cultura

1

Evalúa tu Equipo

Los miembros del equipo completan la evaluación, creando un perfil cultural colectivo.

2

Visualiza tu Cultura

Ve los rasgos OCEAN y valores Schwartz de tu equipo en visualizaciones intuitivas.

3

Identifica Brechas y Fortalezas

Compara tu cultura actual con tu cultura aspiracional y benchmarks de industria.

4

Crea Planes de Acción

Obtén recomendaciones específicas para contratación, desarrollo e iniciativas culturales.

100% Visibilidad

Mapeo cultural completo

Beneficios Clave

Lo que lograrás con Culture FIT para evaluación cultural

Insights Objetivos

Ve más allá de opiniones hacia entendimiento basado en datos de tu cultura.

Rastrea Progreso

Mide cambio cultural a lo largo del tiempo con métricas consistentes.

Alinea Liderazgo

Da a ejecutivos un lenguaje compartido y datos para discusiones de cultura.

Intervenciones Dirigidas

Sabe exactamente dónde enfocar esfuerzos de desarrollo cultural.

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